未来を支える仮設足場の
プロフェッショナルになってください
仮設足場企業は、建設業界において重要な役割を果たしています。安全な作業環境を提供し、建物や構造物の建設を支える仮設足場は、まさに建設の礎となる存在です。
私たちの手がける足場があるからこそ、安心して高所作業ができることでプロジェクトが円滑に進みます。
武壱工業は、新たな才能を求めています。未来を担う貴方の入社を歓迎し、その熱意と向上心を大切にします。
建設業界は変化の激しい環境です、私たちは新しいアイデアと発想を尊重し、一緒に成長していきたいと考えています。
会社の未来、職人の未来
建設業界は、人材・職人不足問題で困窮を極めています。
その背景として、経験豊富な職人の高齢化、定年退職や引退、若者の間で高まる大学進学やオフィスワーク志向、実地での経験と熟練を要する技術取得に時間と努力が必要（きつい、汚い、危険）などの問題が挙げられます。
特に高齢化による問題は大量の技術や知識が業界から失われているとも言えます。
国土交通省はこの問題を受けて、建設業界の労働環境を改善し、人材確保を図る「新3K」を掲げています。
新3K+1K
新3Kは、「給与が高い」「休暇が取れる」「希望が持てる」を指しますが、更に当社は「格好良い」を加えた4Kを目指します。「格好良い」とは、職人としてはもとより、一人の人間として社会のお手本となれることを指しています。
いかに待遇が良くなったとしても、人間性がだらしないと格好いい人間には見えません。
そういった部分も当社で働く中で、仲間と切磋琢磨しながら学んでいってほしいと考えています。
さらに、建設業界では技術革新やデジタル化が進んでいます。今後増える技術やツールを駆使し、効率的な作業や持続可能なプロジェクトを行えるようになります。
技術の進歩に触れながら、自身の成長と業界の未来に貢献できる環境（チャンス）が待っています。
待遇・福利厚生
求める人物像
Message先輩メッセージ
目標となる先輩が沢山いる会社（19歳／入社歴3年・職人歴3年）
社会人としても、職人としてもまったくの未経験でしたが、知人からの紹介で面接を受けました。
こんな自分でも伊藤社長は親身にお話を聞いてくださり、この会社で一生懸命働いて自立したいと思いました。
同じ現場のみんなで考えて作業して、大きな足場の組み立て作業を終えた時の達成感は凄かったです。
先輩の仕事を見て学び、分からないことがあればすぐ聞くようにしています。みんな優しい方ばかりなので楽しく仕事が出来ています。
人間的にも職人的にも成長できる環境がある（28歳／入社歴8年・職人歴10年）
街で職人を見て格好いいと思ったことがこの業界で働くきっかけでした。
初めは指示された通りがむしゃらに仕事をしていました。先輩社員も優しい人ばかりで今思えばとても良い環境だったなと思います。
何年か仕事をしていくなかで自分がしている作業がどういった役割を担っているか理解できるようになり、同時に指示通りに動くだけではなく自分の頭でも色々考えながら動けるようになりました。
足場を使う職人さんに初めて「いい足場を組んでくれてありがとう」と言われたときはとても嬉しかったです。
いま自分が意識していることは、日々の安全に対する取り組みの徹底です。お客様や先輩から信頼していただけるように頑張ります。
武壱工業は人間的にも職人的にも成長できる会社です、興味のある方は是非入社してみてください。
新人からベテランまで協力して仕事をこなす（39歳／入社歴15年・職人歴15年）
元々同業種で働いており、知人からの紹介で入社を決めました。
入社当時は10代から50代まで色んな境遇の人間が一生懸命働いている印象でした。自分含め分からないことや疑問に思うことについて相談や、意見交換を活発に行っています。
今は各現場の責任者など、若い人間の育成なども任されており、自分で新たな資格を取得するために日々勉学に励んでいます。
危険な仕事と言われていますが、武壱工業は安全対策に力を入れて取り組んでいますので、経験者も未経験者も安心して働ける会社です。
体と心を鍛えて格好いい職人になりましょう（45歳／入社歴5年・職人歴22年）
入社のきっかけは知人から武壱工業は良い会社だと聞いたことでした。
武壱工業だからできる大きな現場はとてもやりがいのある仕事です。即戦力の方ならすぐに色々な現場を任せてもらえると思います。
足場を使う職人に使いやすい足場だと褒められる時や、大きな現場をやりきった時の達成感は何とも言えない喜びを感じます。
若い時はいつもしかめっ面でピリピリしながら作業していましたが、今では逆に余裕をもって和やかな雰囲気で作業が出来ています。
自分も職人歴は20年以上ですが、業界の成長に伴い、まだまだ勉強することは沢山あります。
逆にいえば未経験の方でもこれから活躍するチャンスが沢山あるという事です。私たちと一緒に格好いい職人になりましょう。
資格取得のチャレンジなどステップアップできる（44歳／入社歴5年・業界歴20年）
元々同業種で伊藤社長とお付き合いがあり、前職を退職した際にお声をかけていただきました。社長の人柄に惹かれてまたこの業界で頑張ろうと奮起しました。
お客様から、あなただから信用して仕事を頼みたい、一緒に仕事がしてみたいと言っていただけた時にやりがいを感じます。
武壱工業は、資格取得のチャレンジを全社員で行い、会社からのバックアップもあり、自己成長できる環境があります。
経験者の方は人材育成などステップアップした業務に努めていただき、未経験者の方は多くの先輩社員、ベテラン職人がしっかりと指導いたしますので安心してチャレンジしてください。
募集要項
[建築・土木施工管理/60歳以上もOK/残業ほぼなし/高収入]
| 仕事内容 | 施工管理業務全般 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 300,000円～450,000円 ※経験・能力に応じて給与を決定します |
| 勤務地 | 下関市員光町2-122-1 |
| 労働時間 | 8:00～17:00 ※残業ほとんどなし |
| 休日 | 日・祝日(リフレッシュ休暇あり) ※土曜日は月1～2回程度お休みあり |
| 必要資格 | 1・2級建築・土木施工管理技士 |
| 待遇 | 交通費支給(規定による)、社用車あり、昇給あり、賞与年2回+業績により特別賞与あり、社会保険完備、車通勤可、資格取得補助あり、単身入居住宅あり ※ 場所により送迎あり |
[営業/高収入/残業ほぼなし/経験不問]
| 仕事内容 | ゼネコン・建築会社・工務店などへの営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 230,000円+歩合 ★頑張った分はしっかり給与に反映! |
| 勤務地 | 下関市員光町2-122-1 |
| 労働時間 | 8:00～17:00 ※残業ほとんどなし |
| 休日 | 日・祝日(リフレッシュ休暇あり) ※土曜日は月1～2回程度お休みあり |
| 必要資格 | 年齢・経験不問 |
| 待遇 | 交通費支給(規定による)、社用車あり、昇給あり、賞与年2回+業績により特別賞与あり、社会保険完備、車通勤可、資格取得補助あり、単身入居住宅あり ※ 場所により送迎あり |
[外壁の塗装除去業務/未経験者歓迎/残業ほぼなし/高収入]
| 仕事内容 | 公共施設・発電所・解体するビルの現場などで外壁の塗装をはがす作業 ※安全のため防護服や防塵マスク着用, 未経験の方でもできるお仕事です!仕事は1つ1つ教えます |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 276,000円～460,000円 ★経験・能力に応じて給与を決定します |
| 勤務地 | 下関市員光町2-122-1 |
| 労働時間 | 8:00～17:00 ※残業ほとんどなし |
| 休日 | 日・祝日(リフレッシュ休暇あり) ※土曜日は月1～2回程度お休みあり |
| 必要資格 | 年齢・経験不問 |
| 待遇 | 交通費支給(規定による)、社用車あり、昇給あり、賞与年2回+業績により特別賞与あり、社会保険完備、車通勤可、資格取得補助あり、単身入居住宅あり ※ 場所により送迎あり |
[とび工/未経験者歓迎/残業ほぼなし/高収入]
| 仕事内容 | 足場の組み立て、解体など★未経験の方でもできるお仕事です!仕事は1つ1つ教えます |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 276,000円～460,000円 ★経験・能力に応じて給与を決定します |
| 勤務地 | 下関市員光町2-122-1 |
| 労働時間 | 8:00～17:00 ※残業ほとんどなし |
| 休日 | 日・祝日(リフレッシュ休暇あり) ※土曜日は月1～2回程度お休みあり |
| 必要資格 | 年齢・経験不問 |
| 待遇 | 交通費支給(規定による)、社用車あり、昇給あり、賞与年2回+業績により特別賞与あり、社会保険完備、車通勤可、資格取得補助あり、単身入居住宅あり ※ 場所により送迎あり |